W związku ze zbliżającymi się wakacjami Biuro Podróży Lutur rozpoczyna rekrutację wychowawców na kolonie letnie 2019.

Zapraszamy wszystkie chętne osoby, które chciałyby podjąć pracę jako wychowawca kolonijny do kontaktu mailowego, telefonicznego lub odwiedzin siedziby firmy na ul. Fabrycznej 15/ lok 12 w Lublinie.

Nr telefonu 606-710-122

Szczegóły oferty w Banku ofert - Praca:

http://biurokarier.wsei.lublin.pl/index.php/pl/oferty-pracy?pid=58&sid=1560:wychowawca-kolonijny

REKRUTACJA DO SŁUŻBY W POLICJI!

Policja to umundurowana i uzbrojona formacja służąca społeczeństwu i przeznaczona do ochrony bezpieczeństwa ludzi oraz do utrzymywania bezpieczeństwa i porządku publicznego.

Jeśli rozważasz pracę w służbach mundurowych, Program "Rekrut" jest dla Ciebie!

Program zapewnia:

  • możliwość pozyskania pracy niezależnie od posiadanego doświadczenia zawodowego,
  • gwarancję stałych warunków pracy,
  • ciekawą pracę,
  • możliwość rozwoju zawodowego - różnorodny system szkoleń,
  • precyzyjny system wynagrodzenia (m.in.13-sta pensja, równoważnik za umundurowanie),
  • rozbudowany system socjalny (m.in. dofinansowanie do wypoczynku dla funkcjonariuszy i rodzin, równoważnik za brak lokalu mieszkalnego, pokrycie kosztów dojazdu do pracy).

Więcej szczegółów:
http://lubelska.policja.gov.pl/lub/praca-w-policji/13281,Rekrutacja-do-sluzby-w-Policji.html

Rekrutacja to proces, który w ostatnich latach przeszedł wielkie zmiany na całym świecie. Wiele z nich uwarunkowanych jest wkraczaniem nowych technologii do procesu rekrutacji, a także licznymi zmianami ekonomicznymi i społecznymi, które obserwujemy na całym świecie.

Chęć pełniejszego zobrazowania tych zmian, skłoniła redakcję serwisu employear.com do przygotowania opracowania, zatytułowanego “Sekrety rekrutacji w liczbach”. W raporcie zaprezentowane zostały najciekawsze informacje prezentowane w badaniach, prowadzonych przez takie instytucje jak: Jobvite, The Ladders, CareerBuilder, MRInetwork, Glassdoor, Gemius Polska, LinkedIn.

W zestawieniu pojawiają się ciekawostki z badań prowadzonych w latach 2015-2018. Zarówno tych, które dotyczą “polskiego” rynku pracy, a także rekrutacji w USA oraz w ujęciu globalnym.

Opracowanie do pobrania, dostępne jest pod adresem:

https://cdn.employear.com/uploads/ebooks/Sekrety-rekrutacji-w-liczbach.pdf

Więcej informacji na temat niniejszego raportu znaleźć można na stronie redakcji, pod adresem: https://www.employear.com/

Zapraszamy do lektury!

Biuro Teleinformatyki jest jednostką organizacyjną Centralnego Biura Antykorupcyjnego (CBA) - służby specjalnej powołanej do zwalczania korupcji w życiu publicznym i gospodarczym, w szczególności w instytucjach państwowych i samorządowych, a także do zwalczania działalności godzącej w interesy ekonomiczne państwa.

Biuro Teleinformatyki tworzy, organizuje, rozwija i utrzymuje systemy teleinformatyczne CBA. W Biurze pełnią służbę: kierownicy projektów, programiści, testerzy, administratorzy: systemów, sieci, baz danych, inżynierowie devops, specjaliści: wsparcia technicznego, zamówień publicznych w IT, cyberbezpieczeństwa, administracji.

Zapraszamy do zapoznania się z ofertami pracy w Biurze Teleinformatyki CBA zamieszczonymi na profilach:

https://bulldogjob.pl/companies/profiles/1221-biuro-teleinformatyki-cba

https://www.linkedin.com/company/biuro-teleinformatyki-cba

Czy mimo obecnej dobrej sytuacji na rynku pracy zdarzają się osoby, które kłamią w CV, żeby wypaść lepiej od innych kandydatów? Jak najbardziej – 1 na 5 osób przyznaje się do kłamstwa, a co 6 kłamiący zostaje przyłapany. Zaskakujące, ale w pełni prawdziwe.

Fałsz w CV może być szczególnie kuszący dla osób, które mają stosunkowo niewielkie doświadczenie. Czy jednak takie sztuczki popłacają? Które części CV fałszujemy najczęściej? Jak poważne mogą być konsekwencje? Na te i inne pytania odpowiada autorka artykułu „Kłamstwo w CV” w Poradniku Praca.pl 2019.

Więcej artykułów na temat rozwoju kariery zawodowej znajdziesz w Poradniku Praca.pl 2019.

Szukasz praktyk, staży, pracy? Chcesz wiedzieć, jak rozwinąć swoją karierę, jakie są trendy
w branży, gdzie szukać wymarzonego pracodawcy?

„Kariera w Finansach i Bankowości” to rocznik skierowany zarówno do profesjonalistów, jak i do studentów oraz absolwentów stawiających pierwsze kroki na rynku pracy. Zawiera artykuły dotyczące rozwoju kariery zawodowej w branży finansowej, bankowości i BPO/SSC oraz wiele innych. W przewodniku przedstawione zostały także sylwetki najlepszych pracodawców.

W najnowszym numerze znajdziesz:

  • wywiady z kobietami w finansach, m.in. dyrektor w Accenture Operations Polska, wiceprezes Alior Banku czy Executive Director w Goldman Sachs;
  • kwalifikacje zawodowe – sprawdź, co pozwoli Ci uzyskać przewagę na rynku pracy;
  • profile pracodawców;

oraz wiele innych inspirujących artykułów.

Czytaj za darmo - https://www.karierawfinansach.pl/przewodnik/2018

Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa w Lublinie zatrudni:

  • Pielęgniarki
  • Ratowników medycznych
  • Lekarzy

Czekamy na Ciebie, jeśli:

  • Posiadasz aktualne prawo wykonywania zawodu
  • Ważna jest dla Ciebie praca z ludźmi i budowanie pozytywnych relacji
  • Cenisz sobie elastyczny czas pracy
  • Lubisz dynamiczną pracę i dobrze czujesz się w różnorodnym środowisku pracy

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. lub

Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa w Lublinie ul. Żołnierzy Niepodległej 8, 20 – 078 Lublin, Dział Spraw Pracowniczych

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa w Lubinie zgodnie z ustawą z dnia 08 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (t.j Dz. U. z 2018 r., poz. 1000)”.Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Informujemy, że Administratorem danych jest Regionalne Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa w Lublinie, ul. Żołnierzy Niepodległej 8. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Kalendarz HR-owy powstał po to, aby zbierać najciekawsze wydarzenia z branży HR
w jednym miejscu.

Gromadzi informacje na temat takich eventów jak:
targi pracy, konferencje branżowe czy też lokalne meetupy.

Prezentowane są tutaj wszystkie wydarzenia w ciągu nadchodzących 365 dni. Eventy te można filtrować po: lokalizacji, rodzaju oraz formie płatności.

Wejdź już dziś na: https://www.employear.com/wydarzenia